BOI และ แรงงานต่างด้าว

สวัสดีครับ นายจ้างและผู้ประกอบการทุกท่าน

ตามประกาศ ของสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน เมื่อวันที่ 16 สิงหาคม 2561

เรื่อง การอนุญาติให้ใช้แรงงานต่างด้าวไร้ฝีมือในโครงการที่ได้รับการส่งเสริมการลงทุน

ก่อนที่เราจะว่ากันถึงเนื้อหาในประกาศนั้น เรามารู้กันก่อนว่า BOI คืออะไร

– BOI ย่อมาจาก Board of Invesment คือ  หน่วยงานหนึ่งที่ก่อตั้งเพื่อสนับสนุนการส่งเสริมการลงทุน โดยการดึงชาวต่างชาติมาลงทุนในประเทศไทย ผู้ที่ได้การส่งเสริมจาก BOI ได้สิทธิประโยชน์ ในด้าน ภาษีอากร / ภาษีนิติบุคคล / สิทธิการถือครองที่ดิน / สิทธิการเข้ามาในประเทศไทย

ในเนื้อหาตามประกาศเป็นที่ชัดเจนแล้วนะครับว่า ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2562 นั้น แรงงานต่างด้าวที่ทำงานอยู่ในบริษัทที่ได้รับการส่งเสริมการลงทุน  BOI นั้นจะต้องถูกต้องตามกฎหมายภายใต้ระบบ MOU เท่านั้น ซึ่งนั่นหมายความว่าแรงงานที่ถูกกำหมายผ่านการพิสูจน์สัญชาติขึ้นทะเบียนภายในประเทศ จะต้องเปลี่ยนเป็นเข้าระบบ MOU ให้หมด

สำหรับการนำเข้าแรงงานต่างด้าวภายใต้ระบบ MOU นั้นทางเราเคยได้ว่ากันถึงเรื่องนี้ไปแล้ว แต่ไม่เป็นไรครับ คราวหน้าทางเราจะมาว่ากันถึงการนำเข้าแรงงานภายใต้ระบบ MOU และผู้มีสิทธิดำเนินการนำเข้าแรงงานต่างด้าวภายใต้ระบบ MOU อย่างถูกกฎหมายจากกระทรวงแรงงานครับ

ยังไงวันนี้ฝากไว้แค่นี้ครับผม สวัสดีครับ

JDCS